گزارش كارآموزي سيستم حقوق و دستمزد شركت توليدكننده قطعات خودرو

ردیف

موضوع

شماره صفحه

1-

 

تاريخچه فعاليت

 

 

1-1- كليات.................................................................

1

 

1-2- فعاليت اصلي......................................................

1

 

1-3- وضعيت اشتغال..................................................

2

 

1-4-چارت سازماني گروه سرمایه گذاری ....

2

 

1-5-چارت سازماني ...... .......................

2

2-

كليات

 

 

 

2-1- ساعت كاري در سال 1385............................

3

 

2-2- مرخصي.............................................................

4

 

2-3- چگونگي و نحوه استخدام ...............................

5

 

2-4-نمودار گردش عملیات .....................................

2-5-کنترلهای داخلی حقوق ودستمزد.................

6

 

 

9

3-

مراحل شروع به كار پرسنل جديدالاستخدام تا تعيين حقوق و مزايا و تسويه‌حساب

 

 

3-1- اعلام نياز توسط واحد متقاضي......................

11

 

3-2- شروع به كار......................................................

12

 

 

 

فهرست مندرجات

 

 

ردیف

موضوع

شماره صفحه

 

3-3- اعلام اطلاعات پرسنل جديد به امور مالي.......

13

 

3-3-1- تعيين گروه و مزايا.........................................

13

 

3-3-2- حقوق و مزاياي پرسنل...................................

14

 

3-3-3- كسورات...........................................................

17

 

3-3-4- تخصيص شماره پرسنلي................................

20

 

3-3-5- اختصاص شماره حساب بانكي........................

20

 

3-4- ثبت اطلاعات پرسنل در سيستم حقوق و دستمزد:

 

21

 

3-5- تغيير وضعيت پرسنل....................................

 

21

 

3-6- پرداخت حقوق و دستمزد.............................

 

21

 

3_6_1_گزارشهای خروجی درزمان پرداخت حقوق پرسنل

3-6-2- صدور سند حسابداري حقوق و دستمزد

 

22

 

 

 

23

 

3-7- عيدي پايا ن سال...........................................

 

27

 

3-7-1- نحوه محاسبه عيدي پايان سال...................

 

27

 

3-7-2- صدور سندحسابداري.....................................

 

27

 

3-8- سنوات خدمت كاركنان..............................

 

28

 

3-8-1- نحوه محاسبه سنوات خدمت كاركنان............

 

28

 

3-8-2- صدور سند حسابداري..................................

 

29

 

3-9- تسويه‌حساب...................................................

 

29

 

 

 

 

 

فهرست مندرجات

 

 

 

ردیف

موضوع

 

شماره صفحه

4-

سایر موارد

 

 

 

 

4-1-جابجایی ویا تغییر شغل کارکنان...................

30

 

4-2-تشویق کتبی......................................................

32

 

4-3-تذکر کتبی.......................................................

32

 

4-4-اخطار کتبی.......................................................

33

 

 

- تاريخچه فعاليت

1-1- كليات

شركت ...... از مورخ ..... به صورت شركت سهامي خاص تأسيس شده و در اداره ثبت شركتها و مالكيت صنعتي مشهد به ثبت رسيده است و در تاريخ 1/7/1382 از مجموعه شركت گروه.......... جدا شده و شخصيت حقوقي مستقلي پيدا كرده و فعاليت توليدي خود را به صورت يك شركت مستقل آغاز كرده است.

1-2- فعاليت اصلي

موضوع فعاليت شركت ............ توليد و ساخت مجموعه ...... خودروهاي پيكان، RD و نيسان جونيور و تويوتا لندكروز مي‌باشد. مشروح محصولات توليدي توسط شركت ................ به صورت زير مي‌باشد:

- مجموعه گاردان پيكان

- مجموعه گاردان نيسان جونيور

- مجموعه گاردان RD

- مجموعه گاردان جلو تويوتا لندكروز تك و دو كابين

- مجموعه گاردان تويوتا لندكروز عقب تك كابين

- مجموعه گاردان تويوتا لندكروز عقب دو كابين

1-3- وضعيت اشتغال

آمار اطلاعات پرسنلي به صورت زير قابل تقسيم است:

- پرسنل رسمي                10 نفر         پرسنل مستقيم توليد                       125

پرسنل غير رسمي       پرسنل غيرپشتيباني و عمومي توليد            

 

1-5-چارت سازماني شرکت.........:

 

2- كليات

2-1- ساعت كاري در سال 1385

ساعت كاري در سال 85 طبق رديف 45 آيين‌نامه مالي كه واحد اداري شركت حضور پرسنل در شيفت‌هاي كاري و محاسبات كسر كار، اضافه‌كار و تأخير را بر اساس مصوبه مذكور محاسبه مي‌كند.شایان ذکر است کارت ورود وخروج در خصوص کلیه پرسنل وفرم تایید حضور پرسنل تولید حضور پرسنل در شرکت را تاییدخواهد کرد.

- رديف 45 آيين‌نامه مالی

 

 

 

 

 

2-2- مرخصي

مرخصي اعم از روزانه و ساعتي بر اساس رديف 35 آيين‌نامه مالي توسط قسمت اداري محاسبه مي‌شود..فرم مرخصی متناسب با نوع مرخصی (روزانه یا ساعتی) _به ترتیب کد فرم F0110031 F 011032,_توسط متقاضی امضا شده وپس از تایید جانشین , سرپرست اداری ,سرپرست مربوطه ومدیر واحد مربوطه با تقاضای فرد موافقت خواهد شد.لازم به ذکراست لیست افرادی که طی ماه از مرخصی استفاده نموده اند ماهانه درپایان ماه توسط واحد اداری به امور مالی ارسال خواهد شد.

- رديف 35 آيين‌نامه مالي

 

 

 

 

 

 

 

2-3- چگونگي و نحوه استخدام

شركت پس از اعلام نياز از واحد مربوطه و تأييد مديرعامل، واحد اداري اقدام به جذب نيروي پرسنلي مي‌نمايد. نحوه استخدام معمولا از طريق روزنامه به اطلاع عموم مي‌رسد، ولي در بعضي موارد نيز استخدام بدون آگهي انجام مي‌گيرد.

لازم به ذكر است برابر رديف 43 آيين‌نامه مالي استخدام كليه پرسنل مالي، انبارها، پرسنل انتظامات و مهندسين صنايع بايد از طريق معاونت گروه خودرو پيگيري و انجام گردد، به ترتيبي كه استخدام افراد مذكور پس از تأييد كليه مدارك توسط مديرعامل شركت متقاضي و ارسال آن براي معاونت خودرو و تأييد توسط ايشان ضمانت اجرايي خواهد داشت.

- رديف 43 آيين‌نامه مالي

 

 



 قیمت: 25,000 تومان  پرداخت و دانلود

پس از پرداخت، لینک دانلود فایل برای شما نشان داده می شود. #با_تهیه_نسخه_الکترونیکی ،در کاهش تولید کاغذ و قطع بی رویه درختان کمک میکنید!.


برچسب ها: گزارش كارآموزي سيستم حقوق دستمزد شركت توليدكننده قطعات خودرو
دسته بندی: کالاهای دیجیتال » رشته حسابداری (کارآموزی_و_گزارشات)

تعداد مشاهده: 331 مشاهده

فرمت فایل دانلودی:.doc

فرمت فایل اصلی: .doc

تعداد صفحات: 36

حجم فایل:372 کیلوبایت


کدتخفیف

با یک خرید موفق از سایت یک کدتخفیف 10درصدی جایزه بگیرید و در خریدهای آتی از آن بهره ببرید. کدتخفیف 10 درصدی، این امکان را به شما می دهد که در خرید بعدی، با وارد کردن کد تخفیف دریافت شده، 10% از قیمت فایل موردنظر کسر گردد. در خرید موفق بعدی نیز، کد جدیدی دریافت خواهید نمود که تخفیف 10 درصدی را در خرید بعدی، برای شما به همراه خواهد داشت.

درباره ما

فارس فایل در سال 1391 با هدف کارآفرینی تاسیس و الان به عنوان اولین مرکز ارائه دهنده فروشگاه های‌ اینترنتی خرید آنلاین، که بخش بزرگی از تجارت جهانی را تشکیل داده اند و روزانه در حال افزایش این گردش مالی جهانی هستند، فرصتی مناسب برای راه اندازی کسب و کار خود بصورت رایگان با فروش محصولات مجازی، فایلهای اینترنتی و....در اختیار شما قرار داده است.

تماس با ما

آدرس دفتر مرکزی: مشهد، گناباد، بلوارغفاری3 پلاک38.1 طبقه همکف کدپستی9691975741
(ساعت پاسخگویی 8صبح الی 22شب)

تلفن تماس051-57224911 ایمیلfarsfile@gmail.com ارسال پیام

آمار سایت

133,562 بازدید امروز
127,067 بازدید دیروز
357,055,478 بازدید کل
35,649 فروش موفق
7,851 تعداد فروشگاه
45,758 تعداد فایل
logo-samandehi
کلیه حقوق مادی و معنوی سایت برای فارس فایل محفوظ می باشد.
کدنویسی توسط : فارسفایل